Abogado de la Universidad de Concepción y Magíster en Derecho del Trabajo y Seguridad Social impartido en conjunto por la Universidad de Talca y la Universidad Valencia (España). En ambos se graduó con distinción máxima.
Tiene gran experiencia en litigación laboral compleja y en asesoría laboral estratégica, destacando la defensa y asesoría a compañías nacionales y extranjeras en numerosos juicios de despido, de tutela laboral, accidentes del trabajo y prácticas antisindicales, en procesos de reestructuración de planillas de trabajadores y diseño de sistemas de remuneraciones y beneficios respectivamente. Asimismo, es expositor frecuente en congresos nacionales e internacionales, donde es invitado como experto en Derecho Procesal Laboral, Derecho Sindical, Seguridad Social y responsabilidad civil del empleador, entre otros temas de la especialidad.
En el ámbito académico es profesor de Derecho Laboral y de la Seguridad Social de la Universidad de Chile, en pre y postgrado, habiendo ingresado por concurso público de oposición y antecedentes. Además, es docente del Magíster en Derecho del Trabajo y Seguridad Social impartido en conjunto por la Universidad de Talca y la Universidad de Valencia. Ha sido profesor de la Academia Judicial en el curso de formación de jueces.
Ha escrito numerosas publicaciones especializadas, entre las que destacan diversos artículos publicados en revistas indexadas y con comité editorial. Es autor, además, de los libros “El poder disciplinario del empleador” y “Las facultades y deberes del juez en materia probatoria en el proceso laboral. Análisis crítico” y ha colaborado, asimismo, en numerosos libros colectivos sobre derecho laboral y relativos a sus otras áreas de práctica.